English
Vừa qua, Nhà máy Long An, một trong những đơn vị trọng điểm thuộc chuỗi cung ứng của Đại Dũng Group, đã vinh dự nhận Bằng khen từ Chủ tịch UBND tỉnh Long An vì những thành tích nổi bật trong công tác an toàn, vệ sinh lao động năm 2024. Đây không chỉ là sự ghi nhận từ chính quyền địa phương mà còn là cột mốc quan trọng thể hiện nỗ lực không ngừng nghỉ của tập thể cán bộ công nhân viên nhà máy trong việc nâng cao tiêu chuẩn an toàn, bảo vệ môi trường và xây dựng môi trường làm việc văn minh, bền vững.
Thành tích ấn tượng này là kết quả của một quá trình cải tiến toàn diện hệ thống ESH (Environment – Safety – Health) và phát triển văn hóa an toàn xuyên suốt thời gian qua. Tại Nhà máy Long An, các quy trình kiểm soát rủi ro, đánh giá tác động môi trường, phương án ứng phó khẩn cấp đã được rà soát và cập nhật thường xuyên, không chỉ tuân thủ quy định pháp luật hiện hành mà còn hướng đến các tiêu chuẩn quốc tế khắt khe. Với sự đồng bộ trong hệ thống quản lý, hiệu quả kiểm soát an toàn được nâng cao rõ rệt.
Điểm nổi bật trong hành trình chuyển mình của Nhà máy Long An chính là sự thay đổi về tư duy và hành vi an toàn trong toàn bộ hệ thống nhân sự. Ban lãnh đạo nhà máy đã phát động chiến dịch “An toàn là trách nhiệm của mọi người”, truyền tải thông điệp rõ ràng rằng: mỗi cá nhân đều đóng vai trò trung tâm trong việc xây dựng môi trường làm việc an toàn và hiệu quả. Thông qua chuỗi chương trình đào tạo định kỳ kết hợp lý thuyết và mô phỏng tình huống thực tế, nhận thức của người lao động được nâng cao, tạo nền tảng để hình thành thói quen làm việc an toàn, tự giác và chuyên nghiệp.
Bên cạnh đó, các mô hình quản lý tiên tiến như 5S và Kaizen đã được áp dụng rộng khắp các phân xưởng, khu vực sản xuất. Việc thực hiện nghiêm túc các hoạt động này không chỉ giúp không gian làm việc luôn sạch sẽ, ngăn nắp mà còn góp phần giảm thiểu nguy cơ rủi ro, nâng cao hiệu suất lao động. Hệ thống xử lý môi trường và sử dụng năng lượng cũng được đầu tư bài bản với nhiều sáng kiến tiết kiệm năng lượng, tái chế chất thải, góp phần bảo vệ môi trường xung quanh và đáp ứng các tiêu chí phát triển bền vững.
Sự cam kết mạnh mẽ từ phía người lao động dành cho các giá trị ESH là một yếu tố then chốt trong thành công của Nhà máy Long An. Kết quả khảo sát nội bộ cho thấy mức độ hài lòng và tinh thần gắn bó với doanh nghiệp ngày càng tăng, phản ánh môi trường làm việc tích cực và nhân văn mà nhà máy đang nỗ lực vun đắp. Đồng thời, sự công nhận từ phía các đối tác, khách hàng và tổ chức bên ngoài thông qua các chuyến tham quan, kiểm tra định kỳ đã tạo thêm uy tín cho thương hiệu Đại Dũng trên hành trình phát triển bền vững.
Không gian nhà máy Long An
Không dừng lại ở những kết quả đã đạt được, Nhà máy Long An đang tiếp tục triển khai các kế hoạch nâng cao chất lượng hệ thống ESH trong tương lai gần. Trong đó, việc duy trì và cập nhật chương trình đào tạo an toàn, tổ chức các sự kiện nội bộ như “Tháng hành động vì ESH”, thi kiến thức an toàn, diễn tập ứng phó sự cố, ngày hội an toàn… sẽ trở thành hoạt động thường niên, thu hút sự tham gia chủ động của toàn thể cán bộ công nhân viên. Bên cạnh đó, việc thành lập các nhóm “ESH Champions” tại từng bộ phận là những cá nhân có kiến thức, kỹ năng và tinh thần dẫn dắt sẽ đóng vai trò then chốt trong việc lan tỏa văn hóa an toàn sâu rộng và bền vững trong từng phân xưởng, tổ đội sản xuất.
Đại Dũng Group cũng đang định hướng tích hợp các tiêu chí ESH vào hệ thống đánh giá hiệu suất cá nhân và đội nhóm, coi đây là một phần không thể thiếu trong chiến lược phát triển nguồn nhân lực. Việc gắn kết hiệu quả giữa năng suất lao động và trách nhiệm an toàn sẽ góp phần tạo động lực phát triển từ mỗi cá nhân, từng bước xây dựng hệ sinh thái sản xuất bền vững, có trách nhiệm và hướng đến tương lai xanh hơn.
Việc Nhà máy Long An được vinh danh lần này là một minh chứng rõ ràng cho sự nghiêm túc, quyết tâm và trách nhiệm trong công tác an toàn, vệ sinh lao động của Đại Dũng Group. Trong bối cảnh phát triển công nghiệp xanh và cạnh tranh toàn cầu ngày càng gay gắt, việc duy trì một môi trường làm việc an toàn, văn minh và bền vững không chỉ là nghĩa vụ pháp lý, mà còn là cam kết lâu dài với người lao động, cộng đồng và xã hội. Với tầm nhìn chiến lược và sự đồng lòng của toàn thể đội ngũ, Đại Dũng Group đang khẳng định vai trò tiên phong của mình trong hành trình xây dựng ngành công nghiệp thép Việt Nam phát triển bền vững, hiện đại và có trách nhiệm.